Browsing by Subject "Desempeño laboral"
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Coaching empresarial y desempeño laboral en los colaboradores de la empresa La Calera, Chorrillos - 2020
(Universidad Autónoma del Perú, 2023-03-01)Acceso abiertoEl objetivo de la investigación fue determinar la relación entre el coaching empresarial y el desempeño laboral en los colaboradores de la empresa la Calera del distrito de Chorrillos, el tipo de investigación fue básica, ... -
Coaching empresarial y desempeño laboral en los trabajadores de la empresa BBVA de Villa El Salvador – 2018
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-12)Acceso abiertoHoy en día existen empresas que muestran un bajo rendimiento en las actividades laborales de los colaboradores en factores relacionados con el coaching empresarial, considerado el entrenamiento de los colaboradores. La ... -
Coaching organizacional y desempeño laboral en los trabajadores de la tienda Maestro Perú - Villa El Salvador
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-12)Acceso abiertoEsta investigación se realiza en la tienda Maestro Perú, empresa dedicada a la comercialización de productos para el mejoramiento del hogar. Si bien la empresa tiene procedimientos para el desarrollo de cada colaborador, ... -
Competencias profesionales y desempeño laboral en los colaboradores de la Notaría Chuquiure, Lurín – 2020
(Universidad Autónoma del Perú, 2024-06-20)Acceso abiertoLa investigación analiza el desempeño laboral deficiente de los colaboradores en la notaría, esto se ve reflejado en los clientes poco satisfechos con el servicio que se le otorga. En ese sentido, el propósito de la ... -
Comportamiento organizacional y el desempeño laboral en la gerencia de administración y finanzas de la Municipalidad Provincial de Rioja - Región San Martín
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-12)Acceso abiertoActualmente en las empresas existe la necesidad de mejorar las herramientas del comportamiento organizacional con la finalidad de generar un mejor desempeño de los colaboradores en beneficios de ellos mismos y de la ... -
Compromiso organizacional y desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Novaperu, Cañete - 2022
(Universidad Autónoma del Perú, 2024-10-12)Acceso abiertoEl objetivo es establecer la relación entre el compromiso organizacional y el desempeño laboral desde la perspectiva del personal de la empresa Novaperu, Cañete - 2022. Esta investigación se desarrolló con las consideraciones ... -
Comunicación interna y el desempeño laboral en los colaboradores de la Pastelería Chantilly S.A.C. - Lurín 2018
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-12)Acceso abiertoEn el estudio se determinó la situación problemática, la relación entre la comunicación interna y el desempeño laboral en los trabajadores, para ello se formuló el siguiente problema: ¿De qué manera la comunicación interna ... -
Comunicación organizacional y desempeño laboral en los colaboradores de la Caja Municipal de Ahorro y Crédito Piura de la agencia Villa El Salvador – 2019
(Universidad Autónoma del Perú, 2022-05-11)Acceso abiertoEn el presente trabajo de investigación se estudia la relación entre la comunicación organizacional y el desempeño laboral en los colaboradores de la caja municipal ahorro y crédito – Piura S.A.C. de la agencia Villa El ... -
Cultura organizacional y desempeño laboral en el área de cobranzas de la empresa Campo Fe en San Borja - 2018
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-08)Acceso abiertoAl realizar la investigación se obtuvo como problemática una inadecuada cultura organizacional y un desempeño laboral ineficiente dentro del área de cobranzas, donde las cuotas vencidas no son gestionadas y existen horas ... -
Cultura organizacional y desempeño laboral en la empresa JCH Construcciones Generales S.A.C., Villa María del Triunfo - 2018
(Universidad Autónoma del Perú, 2023-03-23)Acceso abiertoLa investigación tuvo como objetivo fundamental analizar la relación entre la cultura organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores; sin duda, los resultados constituyen una fuente de información muy útil para ... -
Cultura organizacional y desempeño laboral en los trabajadores de Starbucks zona sur, Lima - 2019
(Universidad Autónoma del Perú, 2021-06)Acceso abiertoLa presente investigación se realizó con el objetivo de conocer la relación entre la cultura organizacional y el desempeño laboral en los trabajadores de Starbucks Zona Sur. El tipo de investigación fue de tipo no experimental ... -
Desempeño laboral y compensaciones en colaboradores del Banco Ripley S.A. Lima 2020
(Universidad Autónoma del Perú, 2022-02-17)Acceso abiertoEn este mundo globalizado las organizaciones buscan ser competitivas, para ello es de vital importancia que los colaboradores mejoren en su desempeño laboral. El objetivo de este estudio fue determinar la relación entre ... -
El desempeño laboral y la calidad de servicio en la empresa Gerimed S.A.C. Surco - 2018
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-08)Acceso abiertoEn el estudio realizado se determinó la situación problemática; la relación entre el desempeño laboral y la calidad de servicio, por ello se formuló el siguiente problema: ¿Qué relación existe entre el desempeño laboral y ... -
Eficiencia de la Ley Servir y Desempeño laboral en la Municipalidad de San Juan Bautista, 2022
(Universidad Autónoma del Perú, 2024-06-12)Acceso abiertoLa investigación ha tratado respecto a la vinculación sobre la implementación eficiente de la Ley SERVIR con la actividad del desempeño del trabajador en el Gobierno Local de la Municipalidad de San Juan Bautista en el año ... -
Endomarketing y desempeño laboral en los colaboradores de la empresa Makita Perú, Lurín – 2021
(Universidad Autónoma del Perú, 2022-04-22)Acceso abiertoEl endomarketing es uno de los tipos de marketing más efectivas que aplican las empresas para mejorar el desempeño laboral de los colaboradores y atraer profesionales altamente calificados. La interrogante de investigación ... -
Engagement y desempeño laboral de los colaboradores del área de beneficios de la empresa Pacífico Seguros, San Isidro – 2022
(Universidad Autónoma del Perú, 2023-02-06)Acceso abiertoLa investigación tuvo como objetivo el establecer la relación entre el engagement y el desempeño laboral de los colaboradores del área de beneficios de la empresa Pacífico Seguros, San Isidro – 2022, siendo un estudio de ... -
Engagement y desempeño laboral de los trabajadores de la oficina técnica e informática del INEI, sede central, Lima - 2022
(Universidad Autónoma del Perú, 2023-03-01)Acceso abiertoLa tesis tuvo como objetivo establecer la relación entre el engagement y el desempeño laboral de los trabajadores de la oficina técnica e informática del INEI, sede central, Lima. La investigación es tipo básica, nivel ... -
Engagement y desempeño laboral en el personal de salud de una clínica de Lima Metropolitana
(Universidad Autónoma del Perú, 2023-08-01)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como finalidad determinar la relación entre engagement y desempeño laboral en el personal de salud de una clínica de Lima Metropolitana. El tipo fue básico o puro, ya que solo busca ampliar ... -
Los estilos de comunicación y el desempeño laboral de los docentes de la I.E. N° 6075 José María Arguedas Lima – 2016
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-07)Acceso abiertoTrabajar con personas que hacen uso de un inadecuado estilo comunicativo puede ser un problema realmente grave para cualquier empresa, para resolver dicha problemática formulamos la siguiente pregunta ¿Cuál es la relación ... -
Estilos de liderazgo y el desempeño laboral de los docentes de la I.E.P Karol Jean Piaget S.A.C. del distrito de Lurín - 2017
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-07)Acceso abiertoEl objetivo de la investigación fue determinar la relación entre los estilos de liderazgo y el desempeño laboral de los docentes de la I.E.P Karol Jean Piaget S.A.C., del distrito de Lurín - 2017. La validez de estilo de ...
