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Síndrome de Burnout y satisfacción laboral en docentes de nivel primaria de instituciones educativas estatales de Lima Sur
(Universidad Autónoma del Perú, 2022-11-07)
La presente investigación se realizó con el fin de conocer cuál es la relación entre el síndrome de burnout y satisfacción laboral en 154 docentes de nivel primaria de instituciones educativas estatales de Lima Sur. Se ...
Acceso abierto
Satisfacción laboral y engagement en docentes de instituciones educativas estatales de la provincia de Chiclayo
(Universidad Autónoma del Perú, 2022-06-14)
En 150 docentes de 25 a 55 años de ambos sexos, de Instituciones Educativas de la provincia de Chiclayo, se evaluó la relación entre satisfacción laboral y engagement, empleándose para tal efecto la Escala de Satisfacción ...
Acceso abierto
Satisfacción laboral y satisfacción marital en el personal de enfermería de una entidad pública Essalud de Lima Metropolitana
(Universidad Autónoma del Perú, 2022-02-04)
El presente trabajo tuvo como finalidad principal determinar la relación entre la satisfacción laboral y satisfacción marital en el personal de enfermería de una entidad pública EsSalud de Lima Metropolitana. Es de nivel ...
Acceso abierto
Personalidad con tendencia a la rotación y satisfacción laboral en operarios de un call center de Lima Metropolitana
(Universidad Autónoma del Perú, 2022-07-22)
El presente estudio tuvo como finalidad determinar la relación entre la PTRL y la SL en operarios de un Call Center de Lima Metropolitana. La muestra, estuvo conformada por la totalidad de la población para relevancia de ...
Acceso abierto
Comunicación organizacional y satisfacción laboral en los docentes de la Institución Educativa Privada Héroes del Pacífico, San Juan de Miraflores - 2019
(Universidad Autónoma del Perú, 2022-04-26)
Esta investigación se centra en los docentes de la Institución Educativa Héroes del Pacifico en el cual se detectó la problemática por las deficientes niveles de comunicación que conlleva a un bajo nivel de satisfacción ...
Acceso abierto