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El clima organizacional y su influencia en la satisfacción laboral en los trabajadores de Supermercados Peruanos S.A sede La Bolichera - 2015
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-02)
En el estudio precisamos la situación problemática “Determinar cuáles son las causas y/o los factores clima organizacional en la influencia de la satisfacción laboral de los trabajadores de Supermercados Peruanos S.A”; a ...
Acceso abierto
Liderazgo transformacional y el clima organizacional en los colaboradores del área administrativa de la empresa Química Suiza S.A.C. - 2019
(Universidad Autónoma del Perú, 2019-05)
Las organizaciones se encuentran en un mundo globalizado donde el liderazgo transformacional y el clima organizacional cumplen un rol importante, en tal sentido se estudió la relación entre dichas variables, se formuló el ...
Acceso abierto
Programa de mejora del clima organizacional para elevar el nivel de satisfacción laboral de los colaboradores de la constructora YS empresas S.A.C Chorrillos -2016
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-05)
En el estudio de esta tesis se observó que la situación problemática es la insatisfacción laboral de los colaboradores por causas del clima organizacional de la constructora YS Empresas S.A.C. A partir de ello se formuló ...
Acceso abierto
Clima organizacional y el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Constructora Digucy E.I.R.L – 2019
(Universidad Autónoma del Perú, 2019-10)
En la empresa constructora Digucy E.I.R.L se perciben ciertos cambios en la conducta de sus trabajadores que están afectando de manera negativa su desempeño laboral esto permitió formular el problema de investigación: ¿Qué ...
Acceso abierto
Clima laboral y la productividad de los colaboradores en la empresa Prosegur S.A. 2017
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-12)
La situación problemática del estudio permitió formular el problema de investigación: ¿Qué relación existe entre el clima laboral y la productividad laboral en la empresa Prosegur S.A. 2017?; El propósito de la investigación ...
Acceso abierto
Clima organizacional y motivación laboral de los colaboradores de retenciones en Digitex – Surco, 2018
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-12)
La situación problemática del estudio permitió formular el problema de investigación: ¿Qué relación existe entre el clima organizacional y la motivación laboral de los colaboradores de retenciones en Digitex –Surco, 2018? ...
Acceso abierto
Clima organizacional y calidad de atención al paciente de la microred de salud César López Silva en Villa El Salvador - 2016
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-06)
La forma en cómo perciben los trabajadores el clima organizacional es uno de los factores más importantes en toda organización al igual que la calidad de atención que puedan brindar los colaboradores al paciente, por ello ...
Acceso abierto
Gestión de talento humano y clima organizacional en los colaboradores de la Tienda Mass - Chorrillos 2018
(Universidad Autónoma del Perú, 2019-12)
En el estudio se determinó la situación problemática, se ve involucrada con la falta de una adecuada gestión del talento humano en las organizaciones y la evidencia de problemas en el clima organizacional, a partir de ello ...
Acceso abierto
Clima organizacional y sinergia organizacional en los colaboradores de la Institución Educativa San Luis Hermanos Maristas Lima - 2016
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-02)
En la presente investigación, se determinó la situación problemática. La necesidad de la mejora de un buen clima organizacional y la sinergia organizacional como factor de mejora para el clima organizacional en los ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral en la empresa Ripley S.A. - 2018
(Universidad Autónoma del Perú, 2018-12)
El propósito de este trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en los trabajadores del área de cajas de la empresa Ripley S.A. dicha empresa ...
Acceso abierto