Gestión de innovación y productividad laboral de los colaboradores de la empresa de transporte Austral Group, Chorrillos - 2022

Abstract

La investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación entre la gestión de innovación y la productividad laboral en los colaboradores de la empresa de Transporte Austral Group, Chorrillos - 2022. El estudio fue de tipo básico, alcance correlacional, diseño no experimental y enfoque cuantitativo. La población de estudio estuvo conformada por 60 colaboradores de la empresa y no se consideró una muestra. La técnica aplicada para la recolección de datos fue el cuestionario que mide de forma independiente cada variable, considerando 34 ítems para la prueba de gestión de innovación y 30 ítems para la prueba de productividad laboral. Estos instrumentos pasaron por un proceso de validación por juicio de expertos y los resultados de consistencia interna fueron desarrollados con el alfa de Cronbach arrojando resultados de 0,954 para ambas pruebas. Por otro lado, los resultados de correlación mediante la Rho de Spearman fueron de 0.864 y significación bilateral de 0.005, indicando la existencia de una correlación positiva alta entre la gestión de innovación y productividad laboral. Finalmente, se recomendó al gerente de la empresa fortalecer los distintos talentos de la gestión de innovación para mejorar los niveles de productividad laboral de su personal.